salaris inkomensconsulent
Als inkomensconsulent ben je dagelijks bezig met inkomens en financiën van anderen. Maar wat verdien je zelf als inkomensconsulent? Op deze pagina vertellen we het salaris van een inkomensconsulent.
wat verdient een inkomensconsulent voor salaris?
Werken voor de overheid betekent salaris ontvangen op basis van vaste loonschalen. Als inkomensconsulent bij de gemeente val je in salarisschaal 9 van de cao Gemeenten. Je salaris ligt dan tussen de € 3.317,- en € 4.752,- bruto per maand.
Als je goed presteert, krijg je elk jaar een salarisverhoging. Dit geldt alleen als je nog niet aan het einde van de schaal zit.
Je kan direct bij de gemeente werken. Je kan ook via een detacheringsbureau aan de slag gaan als inkomensconsulent voor verschillende gemeenten. Bij detachering krijg je minimaal een gelijkwaardige beloning. Dat is wettelijk zo geregeld.
Naast een goed salaris zijn ook goede secundaire arbeidsvoorwaarden belangrijk. Die vormen een mooie aanvulling op je salaris. Denk aan ontwikkelmogelijkheden, doorgroeikansen, een auto van de zaak, extra vakantiedagen en pensioenopbouw via je werkgever.
hoe kan je meer verdienen als inkomensconsulent?
Waar je in de private sector kan onderhandelen over je salaris, ben je in de publieke sector gebonden aan salarisschalen. Wel kan je onderhandelen over de trede waarin je wordt ingeschaald.
Daarnaast groei je in salaris: ieder jaar dat je goed functioneert, ga je een salaristrede omhoog bij de gemeente. Of je groeit door naar een functie die op een hogere salarisschaal is ingedeeld. Je kan bijvoorbeeld de carrièreladder beklimmen als beleidsmedewerker, kwaliteitsmedewerker of teamleider.
dit doet koen voor jou
Jij wil vooruit. Voorop lopen in je vak. Wij zijn koen en begrijpen dat. Daarom geven we jou uitdagende opdrachten.
Je gaat voor verschillende gemeenten of (semi-)overheden aan de slag in het sociaal domein. Zo versnel je jouw groei. Je komt in vaste dienst bij ons. We denken met je mee en creëren mooie kansen voor jou.
Het contact is informeel en laagdrempelig. Alles draait om jouw ontwikkeling. Je kan bijvoorbeeld opleidingen, traineeships en cursussen volgen op onze kosten. Je maakt deel uit van een hoogwaardige groep professionals die kennis en ervaring met elkaar uitwisselen.
verdien je meer als zzp inkomensconsulent?
Als je alleen naar het uurtarief van een zzp inkomensconsulent kijkt, overweeg je misschien om te freelancen. Maar als je het terugrekent naar een daadwerkelijk salaris, dan valt het uurloon tegen.
Als freelancer moet je rekening houden met extra kosten – die in loondienst automatisch voor je zijn geregeld. Denk aan btw-afdragen en inkomstenbelasting betalen.
Daarnaast heb je geen recht op betaald ziekteverlof en vakantiedagen. Je bent zelf verantwoordelijk voor het afsluiten van een arbeidsongeschiktheidsverzekering. Tot slot bouw je geen pensioen op en zijn secundaire arbeidsvoorwaarden geen onderdeel van je beloningen. Naast je werk als inkomensconsulent ben je ook nog bezig met andere taken, zoals de administratie.
Afwisseling én zekerheid
Daarnaast is het als zzp’er in het sociaal domein vaak lastig om voet tussen de deur te krijgen. Gemeenten werken bijvoorbeeld met vaste aanbestedingen en partners voor de inhuur van personeel. Als dat lukt, moet je alsnog blijven netwerken om jezelf te verzekeren van een vervolgopdracht.
Vanaf januari 2025 gaat de overheid de wet DBA handhaven, wat betekent dat de arbeidsrelatie strikter (her)beoordeelt wordt. Dit kan het lastiger maken om opdrachten te vinden als zzp inkomensconsulent.
Wil je de afwisseling en flexibiliteit van freelancen ervaren, maar mét de zekerheid van een goed salaris? Kom werken als inkomensconsulent via een detacheringsbureau zoals koen.
vind jouw vacature
Zoek jij afwisseling én zekerheid in je werk? Bij koen doe je uitdagende projecten bij verschillende gemeenten. Gewoon vanuit een vaste werkgever. Zo versnel je jouw groei.
waarom kiezen voor detachering?
In korte tijd voor verschillende opdrachtgevers werken? Zo doe je veel ervaring binnen je vakgebied op. Je leert steeds nieuwe omgevingen en mensen kennen. En drukt jouw stempel op het vakgebied. Zo blijf je uitgedaagd, zelfs als je al jaren in het vak zit.
Met detachering ervaar je het beste van beide werelden: je hebt afwisselende opdrachten – met de zekerheid van loondienst.
Via koen ontvang je als inkomensconsulent een goed salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden. Ook werk je voor verschillende opdrachtgevers, terwijl je wel gewoon in vaste dienst bent. Afwisseling gecombineerd met zekerheid. koen werkt als groeiversneller voor jouw carrière als inkomensconsulent.
lees meer over inkomensconsulent
