Nieuw
Nieuw
Wat jij doet
Scholen, kinderopvang, jeugdhulp en gemeente willen allemaal dat kinderen zich goed kunnen ontwikkelen. Toch verschillen belangen, verantwoordelijkheden en ideeën over wat nodig is. Jij brengt partijen bij elkaar en maakt van gezamenlijke ambities concrete afspraken.Werken als beleidsadviseur onderwijs betekent bouwen aan relaties én inhoud. Je onderhoudt contact met schoolbesturen, onderwijsprofessionals en partners binnen het sociaal domein. Samen werk je aan vraagstukken rond kansengelijkheid, aanwezigheid en de verbinding tussen onderwijs en ondersteuning.
Je vertegenwoordigt gemeentelijke doelen en bewaakt dat afspraken uitvoerbaar blijven. Je vertaalt gezamenlijke plannen naar beleidsvoorstellen, acties en duidelijke verantwoordelijkheden. Daarbij zorg je dat samenwerking niet blijft steken in overleg.
Zo maak je van verschillende perspectieven één gezamenlijke beweging. Jouw werk versterkt de samenwerking rond kinderen en jongeren en helpt onderwijskansen duurzaam te vergroten.
Jouw verantwoordelijkheden
- Je ontwikkelt onderwijsbeleid samen met scholen en maatschappelijke partners;
- Je organiseert inhoudelijke afstemming rond onderwijs en kansengelijkheid;
- Je vertegenwoordigt gemeentelijke doelen in lokale en regionale overleggen;
- Je vertaalt gezamenlijke afspraken naar concrete beleidsacties en kaders;
- Je volgt resultaten van samenwerkingen en bespreekt waar verbetering nodig is.
dit is werken bij koen
- een vast contract en alle voordelen van in loondienst werken
- uitdagende opdrachten bij afwisselende opdrachtgevers
- veel ontwikkelkansen zoals opleidingen, trainingen en kennissessies
Wat wij bieden
- Een goed startsalaris, afhankelijk van je werkervaring, tussen de €3568,- en €7253,- bruto per maand;
- Mogelijkheid tot een vast contract;
- Uitdagende opdrachten die aansluiten bij je kennis en ambities;
- Een eindejaarsuitkering van 7,55% als je onder de CAO Gemeenten werkt;
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 100% doorbetaling bij geen opdracht en verzuim en 25 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek;
- Een vrij te besteden en persoonlijk opleidingsbudget van € 1.250,- per jaar. Bij koen staat jouw ontwikkeling voorop! Wil je iets leren? Geef het bij ons aan;
- Leuke uitjes en kennissessies om ervaringen uit te wisselen met vakcollega’s;
- Een groot netwerk waar je jouw hele carrière profijt van hebt;
- Een vast contactpersoon die jou persoonlijk begeleidt in je loopbaan;
- Een fijne werkgever die voor jou voorop loopt en investeert in je ontwikkeling.
Ben jij het
Je krijgt partijen met verschillende verantwoordelijkheden rond dezelfde onderwijsopgave in beweging. Je combineert samenwerken met duidelijke inhoudelijke richting.- Je hebt een passende hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld bestuurskunde, onderwijskunde of sociale wetenschappen;
- Je hebt werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie;
- Je hebt kennis van de Wet op het primair onderwijs, de Leerplichtwet 1969 en gemeentelijk onderwijsbeleid;
- Je hebt relevante ervaring met beleidsontwikkeling binnen onderwijs of het sociaal domein;
- Je kunt gemeentelijke belangen helder vertegenwoordigen in samenwerkingen en overleggen;
- Je vertaalt gezamenlijke ambities naar concrete afspraken, acties en beleidsvoorstellen.
Waar jij werkt
Afwisseling en zekerheid. Dat is werken bij koen. Een vaste werkgever in combinatie met uitdagende opdrachten bij verschillende opdrachtgevers. Dat maakt het ook zo interessant. Wij vinden de beste projecten voor jou. Met een groot netwerk door heel Nederland is er altijd een toffe werkplek bij jou in de buurt.Toegegeven, wát we doen is niet uniek, maar hóe we het doen wel. Wat koen kenmerkt? Dat is de open, oprechte en persoonlijke manier waarop we met elkaar omgaan. Dat merk je in alles. Het team van koen staat achter je en zorgt dat alles goed is geregeld voor jou. Samen maken we een plan voor jouw ontwikkeling. Want wij snappen dat je vooruit wilt.
Locatie
Meer weten?
Ben jij enthousiast geworden over de vacature? Solliciteer dan snel of bel voor vragen.
Kunnen wij je helpen?
Jill Postma
accountmanager beleid sociaal domein
koen als jouw werkgever
Jij wilt voorop lopen. Blijven leren, ontwikkelen, verbeteren. Wij snappen dat. Daarom investeren wij in jouw ontwikkeling. Je komt in dienst bij koen en werkt op projectbasis bij verschillende opdrachtgevers. Zekerheid dus, maar ook variatie. Zo kom jij in een groeiversneller.
En er is meer. Je hebt ruime keuze uit opleidingen, trainingen en e-learnings. De meest actuele kennis en kunde is dus altijd onder handbereik. Ook wissel je ervaringen uit met andere professionals zoals jij. Bij koen werken ruim 400 interimprofessionals in de techniek en publieke sector. Stuk voor stuk specialisten in het vak. Of zoals wij het noemen: slimmeriken.
Persoonlijk contact vinden wij erg belangrijk. We leren elkaar goed kennen en vinden de beste opdrachten die aansluiten bij jouw ambities. Samen maken we een plan voor jouw carrière. Met alles kan je bij jouw vaste contactpersoon terecht. Korte lijnen, toegankelijk en meedenkend. Dat is koen. Zo gaan we samen voorop!
sollicitatieproces
Dit is wat je van koen mag verwachten.