Wat jij doet
De kosten voor specialistische jeugdhulp stijgen, terwijl de gemeente passende ondersteuning beschikbaar wil houden. Welke maatregel helpt echt en welke verschuift het probleem? Jij analyseert cijfers, regelgeving en praktijkinformatie voordat je adviseert.Werken als beleidsadviseur jeugd betekent voortdurend keuzes onderbouwen. Je onderzoekt trends in gebruik, kosten, wachttijden en resultaten. Daarbij verbind je gemeentelijke doelen met ontwikkelingen binnen de Jeugdwet.
Je werkt scenario’s uit en maakt zichtbaar wat verschillende keuzes betekenen voor inwoners, uitvoering en financiën. Je bespreekt je analyse met collega’s en betrokken partners voordat je tot een advies komt.
Jouw werk geeft richting aan besluiten over jeugdhulp en preventie. Zo help je de gemeente om publieke middelen zorgvuldig in te zetten zonder de maatschappelijke opgave uit het oog te verliezen.
Waar jij mee aan de slag gaat
- Je analyseert ontwikkelingen, resultaten en kosten binnen jeugd en jeugdhulp;
- Je ontwikkelt beleidsvoorstellen en onderbouwt verschillende scenario’s;
- Je vertaalt wijzigingen binnen de Jeugdwet naar gemeentelijke gevolgen;
- Je adviseert over kwaliteit, toegankelijkheid en beheersbaarheid van ondersteuning;
- Je verbindt inhoudelijke, financiële en uitvoeringsgerichte informatie in heldere adviezen.
dit is werken bij koen
- een vast contract en alle voordelen van in loondienst werken
- uitdagende opdrachten bij afwisselende opdrachtgevers
- veel ontwikkelkansen zoals opleidingen, trainingen en kennissessies
Wat wij bieden
- Een goed startsalaris, afhankelijk van je werkervaring, tussen de €3568,- en €7253,- bruto per maand;
- Mogelijkheid tot een vast contract;
- Uitdagende opdrachten die aansluiten bij je kennis en ambities;
- Een eindejaarsuitkering van 7,55% als je onder de CAO Gemeenten werkt;
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 100% doorbetaling bij geen opdracht en verzuim en 25 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek;
- Een vrij te besteden en persoonlijk opleidingsbudget van € 1.250,- per jaar. Bij koen staat jouw ontwikkeling voorop! Wil je iets leren? Geef het bij ons aan;
- Leuke uitjes en kennissessies om ervaringen uit te wisselen met vakcollega’s;
- Een groot netwerk waar je jouw hele carrière profijt van hebt;
- Een vast contactpersoon die jou persoonlijk begeleidt in je loopbaan;
- Een fijne werkgever die voor jou voorop loopt en investeert in je ontwikkeling.
Ben jij het
Je wilt weten wat achter cijfers en ontwikkelingen schuilgaat. Je onderbouwt keuzes zorgvuldig en benoemt ook lastige gevolgen.- Je hebt een passende hbo- of wo-opleiding, bijvoorbeeld bestuurskunde, beleid en management of sociale wetenschappen;
- Je hebt aantoonbare gemeentelijke werkervaring;
- Je hebt kennis van en ervaring met de Jeugdwet en gemeentelijke verantwoordelijkheden rond jeugdhulp;
- Je hebt relevante ervaring met beleidsadvisering binnen jeugd of het sociaal domein;
- Je analyseert gegevens en vertaalt deze naar concrete beleidsvoorstellen;
- Je weegt maatschappelijke, financiële en bestuurlijke gevolgen zorgvuldig tegen elkaar af.
Waar jij werkt
Afwisseling en zekerheid. Dat is werken bij koen. Een vaste werkgever in combinatie met uitdagende opdrachten bij verschillende opdrachtgevers. Dat maakt het ook zo interessant. Wij vinden de beste projecten voor jou. Met een groot netwerk door heel Nederland is er altijd een toffe werkplek bij jou in de buurt.Toegegeven, wát we doen is niet uniek, maar hóe we het doen wel. Wat koen kenmerkt? Dat is de open, oprechte en persoonlijke manier waarop we met elkaar omgaan. Dat merk je in alles. Het team van koen staat achter je en zorgt dat alles goed is geregeld voor jou. Samen maken we een plan voor jouw ontwikkeling. Want wij snappen dat je vooruit wilt.
Locatie
Meer weten?
Ben jij enthousiast geworden over de vacature? Solliciteer dan snel of bel voor vragen.
Kunnen wij je helpen?
Jill Postma
accountmanager beleid sociaal domein
koen als jouw werkgever
Jij wilt voorop lopen. Blijven leren, ontwikkelen, verbeteren. Wij snappen dat. Daarom investeren wij in jouw ontwikkeling. Je komt in dienst bij koen en werkt op projectbasis bij verschillende opdrachtgevers. Zekerheid dus, maar ook variatie. Zo kom jij in een groeiversneller.
En er is meer. Je hebt ruime keuze uit opleidingen, trainingen en e-learnings. De meest actuele kennis en kunde is dus altijd onder handbereik. Ook wissel je ervaringen uit met andere professionals zoals jij. Bij koen werken ruim 400 interimprofessionals in de techniek en publieke sector. Stuk voor stuk specialisten in het vak. Of zoals wij het noemen: slimmeriken.
Persoonlijk contact vinden wij erg belangrijk. We leren elkaar goed kennen en vinden de beste opdrachten die aansluiten bij jouw ambities. Samen maken we een plan voor jouw carrière. Met alles kan je bij jouw vaste contactpersoon terecht. Korte lijnen, toegankelijk en meedenkend. Dat is koen. Zo gaan we samen voorop!
sollicitatieproces
Dit is wat je van koen mag verwachten.